Desarrollo de Talentos - Talanton

Gestión

OBJETIVO: Gestionar la cultura organizacional, la estrategia y los Recursos Humanos

Modelo para el Diseño y Gestión de un Plan de Vida

¿Realizas las acciones para lograr lo que es importante para ti?

 

Objetivo:

 

Elaborar un:
P lan de acción para llevar a cabo el
L liderazgo personal que permite hacer que las cosas sucedan, logrando con ello
A lcanzar objetivos deseados en las diferentes áreas de la vida; lo cual
N ecesita cualquier persona que quiera tener el control de su vida y alcanzar su éxito.

 

Metodología:

 

D efinir metas.
E scribir las acciones específicas para lograr dichas metas.

 

 

Procedimiento:

 

V isión de tu propósito en la vida.
I nventar y construir una visión del futuro en tu imaginación,
D efinir tus metas para hacer realidad ese futuro en visión entre 5 y 7 años, y establecer
A cciones específicas en las diferentes áreas de tu vida dándole seguimiento diario para cumplir esas metas.

 

 

Duración:

 

Es un programa que se trabaja por medio de sesiones personales.

 

 

Observaciones:

 

Utilizarás herramientas de Coaching que te ayudan a pasar de una situación presente a una deseada, identificando creencias que te limitan y generando un acondicionamiento que te lleva al logro de tus objetivos de manera más fácil y rápida.
Se utiliza dentro de este programa además instrumentos como la Rueda de la vida. Este programa puede ser presencial o en línea.

 

 

Dirigido a:

 

Personas con un claro compromiso en lograr resultados en las diferentes áreas de su vida.

Por fin soy el dueño de mi tiempo

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